Επιστολή προς Συνδικαλιστική Συνεργασία 15-09-2006

Επιστολή προς Συνδικαλιστική Συνεργασία

15 Σεπτεμβρίου 2006

ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ

Συνάδελφοι ορμώμενοι από τις διαπιστώσεις των τελευταίων ημερών καθώς οι συναλλαγές και επιλογές του παρελθόντος καθόρισαν και σημάδευσαν το μέλλον μας διερωτώμεθα :

Ποιος πραγματικά προέδρευε και έκανε διάλογο με τους εργαζομένους ;

Γιατί επί 30 χρόνια η ανεργία ολισθαίνει και τα εισοδήματα μας μειώνονται με μαθηματική ακρίβεια, ποιες ήταν οι προτάσεις που κατατέθηκαν και θα άλλαζαν την πορεία των εισοδημάτων μας ;

Γιατί από το 1999 που ξεπουλιέται όλη η δημόσια περιουσία των Ελλήνων πολιτών ΕΛΠΕ , ΟΤΕ, ΤΡΑΠΕΖΕΣ, μένουν απαθείς και εκφράζουν μόνο κατηγόριες ;

Πότε η Σ.Σ έλαβε τελευταία φορά το οργανόγραμμα, ως προηγούμενο προεδρείο της ΠΕΠΕΚΟ , ποια περίοδο αφορούσε και τι προτάσεις επεξεργάστηκε ;

Από πότε το Σωματείο επεμβαίνει ,προτείνει και επιλέγει τους υπαλλήλους που θα προσληφθούν, με ποια κριτήρια και με ποιο κίνητρο ζητά να συνδιοικήσει ;

Γιατί η Σ.Σ ενώ έχει γίνει η καταγγελία του Εσωτερικού Κανονισμού και το Προεδρείο της ΠΕΠΕΚΟ έχει καταθέσει της προτάσεις έρχεται μετά από μέρες και καταθέτει ως προιόν επεξεργασίας της Σ.Σ με μοναδικές και αποκλειστικές προτάσεις το ίδιο κείμενο καταγγελίας ;

Γιατί στο 1ο Δ.Σ στις 22/5/2006 που αφορούσε την συγκρότηση σε σώμα και μετά το πέρας της διαδικασίας προτείνεται από το προεδρείο να γίνει συζήτηση για τον εσωτερικό κανονισμό και τα έμπειρα και παλαιά μέλη του Δ.Σ αναφωνούν ότι η συγκεκριμένη συνεδρίαση αφορά μονάχα τις αρχαιρεσίες ;

Γιατί αυτοί που έφτιαξαν τον Εσωτερικό Κανονισμό δεν γνώριζαν ότι η ημερομηνία λήξης ήταν η 1/6/2006 και όχι η 30/6/2006 που με εμμονή επικαλούνταν στην συγκεκριμένη συνεδρίαση ;

Γιατί ως προηγούμενο προεδρείο δεν φρόντισαν να επεξεργαστούν προτάσεις τροποποίησης και βελτίωσης και δεν το έθεταν ως θέμα στις συνεδριάσεις πριν της εκλογές ;

Γιατί δεν γνώριζαν ότι ο εσωτερικός κανονισμός λήγει μεν την 31/5/2006 αλλά έχει διάρκεια μέχρι και 6 μήνες μετά ; γιατί δεν φρόντισαν με επιστολή προς την Διοίκηση της εταιρείας πριν από την λήξη του να εκφράσουν τις προτάσεις του Σωματείου ;

Γιατί εφόσον είχαν την γνώση , την εμπειρία και δεν κατευθύνονταν από κανέναν, στο 2Ο Δ.Σ στις 31/5/2006 κάνουν παράσταση αρχαίας τραγωδίας κατηγορώντας το προεδρείο ως επικίνδυνο και άσχετο που δεν έκανε ακόμα καταγγελία του εσωτερικού κανονισμού ;

Γιατί επέτρεψαν όλα τα προηγούμενα χρόνια στην εταιρεία να προσλαμβάνει υπαλλήλους με συμβάσεις ορισμένου χρόνου και μέσω εργολάβου ;

Με ποιο τρόπο απέτρεψαν την ιδιωτικοποίηση των ΕΛΠΕ και το ξεπούλημα μας στον Λάτση ;

Γιατί δέχθηκαν την κατάργηση της ALICO δίνοντας το πράσινο φως στην εταιρεία να δώσει παχυλές αποζημιώσεις σε συγκεκριμένα στελέχη της εταιρείας ;

Γιατί δέχθηκαν τον όρο στο συμβόλαιο της ΜΕΤΡΟΛΑΙΦ για μονομερή και αναίτια καταγγελία ;

Γιατί επέτρεψαν την απόλυση τόσων συναδέλφων οδηγών ανεφοδιαστών που εργάζονταν στο αεροδρόμιο του Ελληνικού ;

Γιατί άραγε σήμερα η Σ.Σ. αποχώρησε (για άλλη μια φορά) από συνάντηση με την εταιρία για τη βελτίωση του συστήματος αξιολόγησης;

Ένα ζήτημα για το οποίο το σύνολο των συναδέλφων θεωρεί ότι είναι άδικο και υποκειμενικό.

Να θυμίσουμε ότι πάρθηκε απόφαση κατόπιν αιτήματός μας προς την διοίκηση να ξεκινήσουμε την διαδικασία αλλαγής και βελτίωσης του συστήματος αξιολόγησης.

Ποια λοιπόν η σκοπιμότητα μέλους της Σ.Σ. να αποχωρήσει με ύβρεις , απρεπής χαρακτηρισμούς και ανάρμοστη συμπεριφορά απέναντι στους υπόλοιπους;

Λεονταρισμοί χωρίς αιτία !!!!!

Συνάδελφοι αυτή είναι η άλλη όψη της ελληνικής πραγματικότητας και των διαφόρων παραγόντων της. Κατηγορεί εύκολα τους άλλους και κυρίως το προεδρείο και αποδίδει όλα τα θετικά στην καλή μοίρα και τις αρνητικές εξελίξεις στους …. Εχθρούς. Η εύκολη λύση είναι η διατύπωση υψηλών – υπερβολικών αιτημάτων τα οποία δίνουν προοπτική στον αγώνα μαζί με γενική καταγγελία των πάντων.

Αυτή η παρέλαση των προχειρολόγων που κραδαίνουν καταλόγους γνωστών προβλημάτων και (προβλέψιμων) αιτημάτων αλλά χωρίς λύσεις, τους έδωσε δημοσιότητα που την απολαμβάνουν αλλά κυρίως την ικανοποίηση ότι είπαν στο προεδρείο αλλά και στους συναδέλφους τι πρέπει να κάνουν.

Επιτέλους αυτό το «φθηνό τρικάκι» περί ανίδεων, επικίνδυνων και φιλικά προσκείμενων στη Διοίκηση δεν αγγίζει κανέναν. Οι εργαζόμενοι θέλουν λύσεις και όχι ξύλινη γλώσσα.

Η τακτική της όξυνσης δεν μας αφορά και δεν πρόκειται να την παρακολουθήσουμε.


Συναδελφικά
Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Ο Πρόεδρος  

Π. Περουτσέας   

  O Γεν. Γραμματέας

   Σ. Ν. Αγαπίου

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΚΟ | ΠΕΠΕΚΟ

Κατασκευή & Φιλοξενία: komvos.gr